Je suis le candidat
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le candidat
Ce que vous découvrez du temps partagé résonne en vous et vous souhaitez travailler autrement en exerçant vos compétences au sein de plusieurs entreprises.
Nous recrutons fréquemment pour répondre aux besoins de nos entreprises adhérentes.
Notre mission
Progressis identifie les besoins durables à temps partiel des entreprises et les regroupe.
Une fois ces besoins identifiés, nous nous mettons en quête du salarié qui répondra aux attentes de nos entreprises adhérentes et proposons un CDI à temps plein ou à temps partiel choisi !
Quels avantages pour le salarié ?
Vous disposez d’un contrat de travail durable en CDI et d’un seul bulletin de salaire.
Vous développez vos compétences et évoluez dans différentes entreprises tout en bénéficiant de formations proposées par Progressis.
Ce qu'en pensent nos salariés
Ils sont salariés de Progressis et vous partagent leur expérience !
Les métiers Progressis
Le temps partagé est adapté à divers métiers comme en témoigne cette liste de professions déjà présentes au sein de notre groupement d’employeurs.
Assistant de gestion
- Saisir les factures fournisseur et clients
- Établir la TVA mensuelle
- Effectuer les rapprochements bancaires
- Suivre la trésorerie
- Gérer les plannings
Animateur qualité sécurité environnement
- Certification ISO 9001-14001…
- Document Unique
- Rédiger des procédures
- Outils qualité (PDCA, AMDEC, SPC), audits
- Relations Clients Fournisseurs
Responsable ressources humaines
- Piloter les recrutements
- Accompagnement juridique et social
- Gestion administrative du personnel
- Piloter la stratégie RH
- Coordonner des projets ressources humaines
Chargé de communication et marketing
- Élaborer le contenu et les outils de communication
- Organiser des actions de communication
- Assurer la veille médias
- Définir une stratégie de communication
- Communication interne et externe
Les métiers Progressis
Le temps partagé peut s’adapter à beaucoup de métiers, voici la liste des déjà présents dans le groupement d’employeurs.
Assistant de gestion
- Saisir les factures fournisseur et clients
- Établir la TVA mensuelle
- Effectuer les rapprochements bancaires
- Suivre la trésorerie
- Gérer les plannings
Animateur qualité sécurité environnement
- Certification ISO 9001-14001…
- Document Unique
- Rédiger des procédures
- Outils qualité (PDCA, AMDEC, SPC), audits
- Relations Clients Fournisseurs
Responsable ressources humaines
- Piloter les recrutements
- Accompagnement juridique et social
- Gestion administrative du personnel
- Piloter la stratégie RH
- Coordonner des projets ressources humaines
Chargé de communication et marketing
- Élaborer le contenu et les outils de communication
- Organiser des actions de communication
- Assurer la veille médias
- Définir une stratégie de communication
- Communication interne et externe
Les métiers Progressis
Le temps partagé peut s’adapter à beaucoup de métiers, voici la liste des déjà présents dans le groupement d’employeurs.
Assistant de gestion
- Saisir les factures fournisseur et clients
- Établir la TVA mensuelle
- Effectuer les rapprochements bancaires
- Suivre la trésorerie
- Gérer les plannings
Animateur qualité sécurité environnement
- Certification ISO 9001-14001…
- Document Unique
- Rédiger des procédures
- Outils qualité (PDCA, AMDEC, SPC), audits
- Relations Clients Fournisseurs
Responsable ressources humaines
- Piloter les recrutements
- Accompagnement juridique et social
- Gestion administrative du personnel
- Piloter la stratégie RH
- Coordonner des projets ressources humaines
Chargé de communication et marketing
- Élaborer le contenu et les outils de communication
- Organiser des actions de communication
- Assurer la veille médias
- Définir une stratégie de communication
- Communication interne et externe
Nos offres d'emploi
Nous sommes régulièrement à la recherche de nouveaux profils pour les besoins de nos adhérents.
N’hésitez pas à consulter nos offres d’emploi ou simplement à nous envoyer une candidature spontanée !
